Багато компаній технологічного сектора комфортно себе почувають в умовах переважання режиму віддаленої роботи, але Apple він спочатку бентежив необхідністю роботи над секретними проектами, яка передбачала присутність фахівців в лабораторіях. Тепер керівництво компанії заявляє, що основна частина співробітників може продовжити роботу вдома до червня.
Вчора компанія Apple провела віртуальні збори співробітників. Генеральний директор Тім Кук (Tim Cook) заявив, що існує ймовірність збереження режиму віддаленої роботи для більшості співробітників до червня 2021 року. Корпоративна культура Apple досі будувалася на активній взаємодії членів колективу в стінах офісу, але досвід підготовки нових продуктів в умовах пандемії переконав керівництво компанії, що в цьому питанні доречний більш гнучкий підхід.
Кук при цьому визнав, що особисте спілкування не можна нічим замінити, але компанія встигла отримати серйозний досвід з організації роботи поза офісом без втрати продуктивності праці. Пандемія змушує Apple піклуватися про збереження звичних цінностей, одночасно приділяючи увагу кращим перетворенням, які мали місце в році, що минає.
За прикладом багатьох американських корпорацій, Apple надасть співробітникам додатковий оплачуваний вихідний 4 січня. Він покликаний компенсувати «виклики, з якими персоналу довелося зіткнутися в попередні місяці». Тім Кук одночасно повідомив, що благодійні програми компанії цього року проявили себе безпрецедентно яскраво. Співробітники Apple спільно витратили 1,6 млн годин на благодійні заходи, а з бюджету компанії на відповідні потреби був виділений $591 млн. На підтримку постраждалих від COVID-19 було направлено $5 млн.
Інші представники керівництва Apple розповіли про труднощі, з якими зіткнулася компанія під час пандемії. Закриття кордонів у березні, за їхніми словами, суттєво ускладнило розробку нових продуктів, оскільки зазвичай у цей час інженери прямують до Китаю для участі в налагодженні виробництва продуктів, що готуються до анонсу восени. Довелося організувати дистанційне управління роботами на підприємствах і використовувати технології доповненої реальності для консультацій з фахівцями в Китаї. Загалом, як зазначає керівництво, команда Apple продемонструвала здатність готувати нові продукти до анонсу з мінімальними затримками.
